Unten findest du die wichtigsten 20 Coaching-Themen für Geschäftsführer, Vorstände und C-Level auf einen Blick.
Bitte wähle daraus die Formate und Disziplinen aus, die für dich aktuell am wichtigsten sind – bezogen auf deine Rolle, deine typischen Kommunikationssituationen und die Wirkung, die du erzielen willst. So erkennen wir schnell, wo die größten Hebel für dich liegen und was zuerst sitzen muss.
Basierend auf deinen Angaben machen wir dir anschließend einen konkreten Vorschlag für den passenden Coaching-Umfang.